BRAZE 办事处 – 伦敦

船舶自动识别系统 为英国伦敦的 钎焊 办事处营造了温馨宜人的工作环境，

此前曾占用过联合办公空间，这是 Braze 团队的第一次大型办公室房地产之旅。我们热衷于让人们在走出疫情后融入工作场所，我们帮助 Braze 创建了一个真正属于他们的工作空间，并通过有意义的品牌联系帮助激励他们的团队。

Braze 的存在是为了通过创建相关且有意义的以客户为中心的互动来连接品牌和消费者。就像他们不断发展的业务平台一样，他们希望办公室房地产的下一次发展能够体现他们工作中的同样热情，并创建一个有意义的品牌空间，这将有助于促进员工的参与和互动。

船舶自动识别系统 被任命为该项目的设计和建造合作伙伴，因为我们对与 Braze 团队的合作持开放态度，他们非常希望成为该项目每一步的一部分。我们从一些初步的想法草图开始了这个过程，从那里开始了 船舶自动识别系统 和 Braze 之间的旅程。

为了为 Braze 设计最高效、以品牌为中心、最鼓舞人心的工作场所，我们非常想了解团队以及他们的工作方式。在最初的战略会议期间，我们经历了一个非常详细和深入的发现阶段，与整个企业的一系列人员进行了接触。首先，我们努力了解该项目的总体愿望，寻求释放 Braze 团队希望嵌入该项目的主要驱动力、价值观和品牌精神。然后，从更细胞化的角度，我们深入了解团队在企业中的工作方式、他们的工作方式、他们的员工和未来的增长计划。从项目的这个阶段开始，我们觉得我们处于最佳位置，可以设计一个能够实现他们的目标的空间，勾选他们的所有方框，然后是一些。

这些会议的见解使我们能够更深入地了解项目背后的真正驱动力。搬迁的最初原因纯粹是为了扩大 Braze 团队的规模，但随着我们在发现阶段的进展，我们发现 Braze 团队渴望让员工在疫情过后回到办公室，并创造一个让员工有宾至如归的空间并且喜欢花时间。

我们的设计响应通过创造一种热情好客的体验和大量开放的工作空间来实现这一目标，以鼓励整个企业员工之间的互动。

最初的设计理念是“当大自然召唤时”。团队最初希望重点是使用大量天然材料来创造一个温暖而非正式的空间。但随着设计探索阶段的发展以及我们对 Braze 组织的深入研究，很明显我们应该将主要关注点转移到色彩的力量上，因为这是 Braze 品牌的关键组成部分，也是反映激情和活力的元素团队的。

尽管决定体现色彩，但我们小心翼翼地不完全放弃 Braze 团队最初的愿望，即创建一个更加非正式的家庭式办公室。我们专注于创造一种更像热情好客的体验，有助于打破传统办公室的拘谨，同时将一系列颜色融入柔和的色调，有助于创造一种有趣但宁静的美学体验。

我们的目标是建立一种联系文化。连接 9 楼和 10 楼的楼梯很快成为促进互动和连接原本不融洽的团队的关键焦点。楼梯的故意宽度鼓励社交互动的发生，而位于底部和顶部的开放协作区则允许这些对话继续进行。

两层楼均分布着各种茶点和休息空间，为社交、协作和以健康为中心的活动提供了充足的空间。作为最大的多功能空间，The Forge 已成为人们与同事闲逛的主要中心。无论是午餐、从“Swag Store”喝杯咖啡、举办会议还是召集整个公司参加活动或演示，这个多功能空间都可以容纳一系列团队活动。

我们热衷于充分利用大型空间，并确保它真正适合 Braze 团队的每一位成员。与协作空间相反，图书馆空间是一个经过深思熟虑的空间，用于安静、集中的工作和避难所。在这里，您会发现一个学习区，该区域提供单独的工作角落，配有单独的灯光设置，适合低头工作，并有机会远离开放式区域。

在其他地方，可预订的会议室可以在需要时提供更多的隐私，许多较小的两人隔间也可以在半私人空间中进行一对一的会议。

设计 ：自动识别系统
摄影 ：汤姆·法伦